毕业生：我们今天正在招聘顶尖人才

应届毕业生的会计职业机会

你努力完成你的学位。现在，让我们帮助您充分利用它。 Rea & Associates 现在接受各种职位的申请。来自簿记员和报税员；对于网络专家和保障经理——强烈鼓励对帮助企业和组织取得成功充满热情的大学毕业生申请。

Rea 是该国排名前 100 的注册会计师和商业咨询公司之一——这并非偶然。我们不仅提供丰富的一流服务、卓越的客户服务和创新的产品增强工具，而且我们全力投资于员工的持续发展。理想的 Rea 团队成员是终身学习者、优秀的沟通者，以及不惧怕冒险、勇往直前并享受旅程的人。如果您有兴趣作为我们出色团队的一员为中小型组织带来改变， 查看我们当前的职位空缺，让我们以高调开始您的职业生涯！

员工福利于入职第一天生效

当我们照顾好您时，您就会照顾好我们的客户

我们的员工是我们的首要任务。时期。通过在生活的各个方面照顾我们的员工，他们将成为更好的员工。这一理念不仅使我们的办公室成为更愉快的工作场所，同时增强了整体公司文化，还有益于我们推动卓越客户服务的整体能力——这对我们公司的成功至关重要。

因此，正如您所想象的那样，在制定我们的薪酬和福利方案以及公司范围的政策（包括“为您的日常着装”和“随时随地工作”）方面，我们已经进行了大量的关注和研究，这使得 Rea & Associates 是一个工作的好地方。

Rea 员工的额外政策和福利

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• “每日着装”政策可让您在穿着舒适的同时保持光彩照人的外观。
• “随时随地工作”政策促进积极的工作/生活平衡
• 应届毕业生服装津贴
• 里程及个人用车报销政策
• 招聘推荐奖励计划，以帮助发现更多顶尖人才
• 帮助在我们的市场、项目和我们的客户中进行研究的奖励
• Verizon 的员工折扣

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笔记：Rea & Associates 致力于帮助员工达到最佳健康状态。我们公司提倡和鼓励无烟环境。

笔记： 必须满足特定资格才有资格享受 Rea & Associates 的某些政策和福利。上述大纲概述了如果满足所有资格，我们的 Rea 团队成员可以获得哪些政策和福利。 Rea 政策和福利可能会发生变化。

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获得进一步发展所需的支持

持续的专业发展不是首选，而是预期的

当我们说我们希望所有员工都做到最好时，我们是认真的，这就是为什么 Rea & Associates 致力于帮助各级员工设定、努力并实现他们的职业目标。通过 The Rea Academy，我们致力于为您提供支持您当前角色所需的工具和资源，同时帮助您为接下来的工作做好准备。

除了培训机会，我们还提供各种领导力计划，旨在帮助您发展特定学科或细分领域的专业知识。我们还致力于提供您与同行、经理和客户建立长期关系所需的软技能。

我们目前提供以下专业发展计划。如果您想了解更多，请随时联系我们的专职人员 发展总监 任何时间。

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